En ITCHII


SISTEMA DE IGUALDAD DE GÉNERO

Y NO DISCRIMINACIÓN


El Sistema de Gestión de Igualdad de Género y No Discriminación del TecNM, conforme con la Norma Mexicana NMX-R-025-SCFI-2015 en Igualdad laboral y No Discriminación, incorpora la perspectiva de género y no discriminación en los procesos de reclutamiento, selección, movilidad y capacitación; implementando acciones para prevenir y atender la violencia laboral; y realizar acciones de corresponsabilidad entre la vida laboral, familiar y personal de sus trabajadoras y trabajadores, con igualdad de trato y de oportunidades.

POLÍTICA DE IGUALDAD LABORAL
Y NO DISCRIMINACIÓN

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SUBCOMITÉ DE ÉTICA Y PREVENCIÓN
DE CONFLICTOS DE INTERÉS DE ITCHII

 

 

Política de igualdad laboral y no discriminación del Tecnológico Nacional de México.

Códigos de Ética y de Conducta de los Servidores Públicos Federales del Tecnológico Nacional de México TecNM-MSGIG-CEC.

Pronunciamiento “CERO TOLERANCIA” a las conductas de hostigamiento sexual y acoso sexual, cometidas por servidoras y servidores públicos que laboran en esta institución educativa nacional, sus institutos, centros o unidades.

Procedimiento para la prevención, atención de denuncias sobre actos u omisiones cometidos por servidoras y servidores públicos en contra de las normas éticas que rigen su actuación en el Tecnológico Nacional de México

 

SISTEMA DE GESTIÓN

Equidad de Género

Ambiental

Calidad

OTROS ENLACES

Inglés

Moodle

Convocatorias

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ENLACES DE INTERÉS

Presidencia de la República Mexicana

Secretaría de Educación Pública

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